新京报快讯(记者吴为)9月25日记者从人社部获悉，人社部日前已启动第六届大中城市联合招聘高校毕业生(秋季)专场活动。全国31个省(市、区)及新疆生产建设兵团共计235个地市级以上公共就业人才服务机构将联动招聘高校毕业生，各地还将举办不少于600场现场招聘会。

　　在跨区域就业需求大的城市举行巡回招聘会

　　今年的大中城市联合招聘高校毕业生秋季专场活动以“城市联动，精准服务”为主题，整合全国各省市区及大中城市公共就业人才服务机构资源，依托高校毕业生精准招聘平台，开展线上线下精准对接，为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供服务。

　　活动主要包括四项内容，包括举办网络招聘大会，依托中国国家人才网“高校毕业生精准招聘平台”，为全国的用人单位和求职毕业生提供纯公益对接服务;在部分高校比较集中、毕业生数量较多、跨区域就业需求较大的城市举办综合性及行业性跨区域巡回招聘会;各参会省市在当地举办高校毕业生专场招聘会;配套开展多种形式的政策宣传和就业创业服务活动。

　　今年秋季活动，全国31个省(市、区)及新疆生产建设兵团共计235个地市级以上公共就业人才服务机构参加，招聘岗位涉及制造业、互联网/电子商务、人工智能、贸易/进出口、网络游戏、计算机、通信、媒体/出版/文化传播等诸多行业。各地还将举办不少于600场现场招聘会。为满足高校毕业生跨区域就业和用人单位跨区域揽才的需要，在内蒙古、沈阳、吉林、江苏、合肥、河南、重庆、西安、甘肃等17个站点举办35场综合性及行业性跨区域巡回招聘会，有色金属工业人才中心将在13所高校举办理工院校专场巡回招聘会。

　　高校毕业生精准招聘平台将建“毕业生测评简历库”

　　人社部介绍，活动将全部依托高校毕业生精准招聘平台，为毕业生和用人单位提供更加精准高效的招聘服务。平台引入先进的专业测评技术，对求职毕业生进行职业能力测评，建立“毕业生测评简历库”;对用人单位职位需求进行标准化测评分析，建立“用人单位职位胜任力模型库”。

　　进入平台的职位信息和求职信息都已进行科学筛选，再通过智能匹配系统，为供求双方精准推送人岗匹配度高达65%以上的职位(简历)信息，建立线上智能匹配、线下精准对接的招聘服务模式。相关负责人介绍，这将实现了毕业生和用人单位从找信息到等信息的转变，满足高校毕业生求职就业和用人单位招聘人才需求，提高人力资源市场供求匹配效率。

　　秋季活动历时两个月。高校毕业生可登录中国国家人才网(www.newjobs.com.cn)“高校生精准招聘平台”，或关注下方微信公众号，查询活动安排、招聘信息，还可通过网站或微信公众号注册，免费进行职业能力测评获取系统自动匹配和推荐的合适岗位。用人单位可登录平台上传职位信息，免费建立职位胜任力模型，获取平台精准推送的求职者简历信息，用最小的成本招到最合适的人。