新京报贝壳财经讯(记者 肖玮 李云琦)4月29日,网络招聘安全联盟公约发布会在国家会议中心举行,该次公约由智联招聘联合蚂蚁企业信用、奇安信等企业,以及中国互联网协会、中国消费者协会、北京人力资源服务行业协会发起。


除公约外,智联招聘和奇安信联合发布了《2021网络安全人才报告》(下称“《报告》”),期间,智联招聘执行副总裁李强表示:“目前,网络安全人才供给非常紧缺,其中,岗位需求主要在安全服务与运维,占比达41.5%,其次是研发与测试14.3%。”



《报告》数据显示,安全服务与运维类岗位需求量最多,占比41.5%,较2020年的30.7%增加了10.8%,近两年此类岗位的需求量占比增加值均在10%左右。在安全服务与运维类岗位之后,分别是研发与测试、销售、售前/售后、产品经理、IT和其他,分别占比14.3%、11.8%、10.1%、7.9%、2.2%和12.2%。


从地域上来看,《报告》显示,北京、深圳、西安、上海、成都排在网络安全人才招聘需求城市的前五位,分别占比19.5%、6.4%、6.3%、6.3%和5.7%;从求职者而言,前五位同样是前述5座城市,但排名有所不同,分别是北京、上海、成都、深圳、西安,分别占比31.4%、5.8%、5.6%、4.3%和4.2%。


值得注意的是,上述两个排名,广州均排在第六位,占比分别为4.3%和3.2%。


从2021年网络安全人才求职的学历来看,本科和大专分别占比62.5%和26.6%,硕士和博士分别为9.4%和0.2%;从企业来看,安全企业的职位要求本科和大专分别占比66.7%和26.5%,政企机构的职位要求本科和大专分别占比49.9%和40.9%。


薪酬方面,《报告》统计显示,2021年求职者期望的平均薪酬为14013.2元/月,较去年减少了178.4元/月,2021年求职者期望薪酬依然高于用人单位提供的平均薪酬,安全企业和政企机构提供给网络安全相关岗位的平均薪酬分别约为13397.5元/月和11554.8元/月。


其中,安全企业网络安全相关岗位平均薪酬从2017年起持续上涨,从10000元/月上涨至2021年的13397.5元/月,而政企机构则从2018年开始持续下降,从12389.3元/月下降至11554.8元/月。


《报告》推测,这主要由于更多政企机构增加了网络安全相关基础岗位的设置,而这些岗位并不需要从业人员拥有很强的高级防护能力,更多需要的是维护日常运维和基础服务的能力。


此外,《报告》显示,在智联招聘平台求职网络安全岗位的人才中,毕业于中国人民大学、北京邮电大学、北京理工大学、吉林大学和电子科技大学的求职者排名前五位,随后分别是西安电子科技大学、北京大学、北京交通大学等。


据了解,网络安全人才报告由智联招聘与奇安信行业安全研究中心自2017年起联合研究发布,对涉及安全人才的全平台招聘需求与求职简历进行分析。


编辑 李薇佳 校对 柳宝庆