新京报快讯(记者曾金秋)今日，房产中介公司“房天下”多名员工对新京报(微信公号ID：bjnews_xjb)记者表示，公司要求其先签署离职协议，再签署一份《合伙置业顾问协议》，否则便可能被辞退;而这份《合伙置业顾问协议》不是劳动合同，签署双方为合伙关系。房天下公司确认此事，并称，对此不满的员工原本面临被开除的可能。

　　曲先生去年10月入职“房天下”，当时曾与北京易才人力资源顾问公司签署了《派遣劳动合同书》，被派遣到“房天下”北京存房房地产经纪有限公司旗下的岳各庄某店。

　　最近，公司召集员工开会时表示，因公司体制改革，员工们需要先签署一份离职协议，再签署一份《合伙置业顾问协议》，然后才能继续为公司服务，否则可能被开除。

　　记者获得的一份《合伙置业顾问协议》上写着，本合伙协议不是劳动合同，双方是合伙合作关系，而非劳动关系。

　　曲先生称，目前被要求辞职的员工队伍庞大，在北京、济南等城市都有类似情况。

　　近日，山东电视台齐鲁频道曾报道，“房天下”济南分公司十多名员工被要求签署离职协议，如果愿意签署《合伙置业顾问协议》则可留下。

　　记者今天下午从“房天下”公司处获悉，上述情况属实，但目前对此表示不满的员工中，很多人的业绩不达标，原本也面临被开除的可能。

　　北京存房房地产经纪有限公司注册地在北京市通州区。今日下午，记者以员工身份致电通州区劳动局劳动关系科，工作人员表示，公司用工必须签署劳动合同，否则或涉嫌违法。至于是否签署离职协议，则是员工与公司的私事，如果员工有不满，可以申请劳动仲裁。