新京报讯（记者冯琪）“教育投入一直是公共财政第一大支出。”8月31日，财政部科教和文化司副司长马宏兵在教育部发布会上表示，2018-2022年，国家财政性教育经费累计投入21.4万亿元，年均增长7%，占国内生产总值的比例始终保持在4%以上。

国家发展改革委社会发展司副司长赵俊强在会上介绍，“十四五”以来，国家发展改革委已累计安排中央预算内投资46.2亿元，涉及63个师范教育项目，有效提升了一批师范院校的办学条件；累计安排中央预算内投资680多亿元，支持一大批学前教育、义务教育、普通高中、职业教育以及“双一流”高校等各级各类学校建设，将教师办公楼、教学楼、实验室等作为重要建设内容。

“我国部分中西部地区特别是农村地区仍存在教师招不来、留不住的问题。”赵俊强表示，为解决这一现实问题，“十三五”以来，国家发展改革委进一步安排中央预算内投资109亿元，支持边远艰苦地区农村学校教师周转宿舍建设，已建成28万余套农村教师周转宿舍，已入住教师超过32.7万人，有力改善了乡村支教、交流和特岗教师的生活条件。

马宏兵介绍，各级财政部门在持续增加教育投入的同时，优化经费投入结构，教育投入更多向教师工资待遇倾斜，不断提高教师工资收入水平，切实保障教师合法权益。2018-2022年，我国专任教师从1672.85万人增长到1880.36万人，年均增长3%。同期，国家财政性教育经费支出中教师工资福利支出年均增长8%，占国家财政性教育经费支出的比例从61%增长到63.4%，占比提高2.4个百分点。

此外，2018-2023年，在落实现有生均拨款制度基础上，中央财政倾斜安排37亿元，继续实施师范生公费培养制度，吸引优秀青年报考师范院校和师范专业。2022-2023年，中央财政倾斜安排“优师计划”相关经费3.4亿元。支持农村教师队伍结构不断优化。2018-2023年，中央财政累计安排855亿元，持续支持实施相关计划和政策，引导教师扎根农村、服务基层。2018-2023年，中央财政累计安排176亿元，重点加强教师队伍能力建设，提高教育教学水平。

人力资源和社会保障部事业单位人事管理司二级巡视员高云表示，人社部加大基层教师招聘补充力度，优化城乡师资配置，加大中小学幼儿园教师公开招聘力度，重点保障中小学幼儿园紧缺学科师资需求，强化职业学校教师配备，落实基层事业单位公开招聘倾斜政策，进一步鼓励引导更多优秀高校毕业生到基层学校任教。持续开展公费师范生培养、中西部欠发达地区优秀教师定向培养计划，支持优秀退役军人到中小学任教，深入推进城乡义务教育教师交流轮岗和“县管校聘”管理改革等。

编辑 缪晨霞

校对 柳宝庆