世界因科学而精彩，科学因女性而美丽。

面对新一轮科技革命和产业变革，全球科技女性应勇立时代潮头、走在科研前列。

4月27日，2024中关村论坛全球科技女性创新论坛在北京举行。

“要为女性参与科技创新营造良好的社会氛围，女性不需要特殊照顾，需要在同等条件下受到平等对待。”中国科学院院士王志珍在会后接受新京报贝壳财经记者在内的媒体采访，她表示，科研领域需要更多女性人才，需要共建更好的社会环境，以鼓励更多的女孩子学习科学和技术。

王志珍已经在中国科学院工作了60年，“我从小就听到、看到，新中国培养的女飞行员、女火车司机、女科学家……这在潜移默化中，为我埋下了自立自强的种子。”

她表示，她的实验室与其他研究生命科学的实验室一样，总有大约一半的女学生，女性科技人员在实验室的科学发现和发展中发挥的作用，无疑与男性是一样的。

改正不正确的观念，重视文化和社会偏见的影响

谈到科技工作中的女性力量，王志珍表示，应该培养更多的女性科技领军人才，”我常年研究生命科学，在智力方面，女性和男性没有差别，我们要改正目前存在的一些不正确的观念，在国家发展、民族兴旺中发挥更多女性力量”。

“国际劳工组织的研究也指出，教育上的性别平等进步并不意味着行业和就业上的性别分化的自然减少。”王志珍在发言中指出，实现男女平等不仅要靠教育，而且应该重视文化和社会偏见的影响。

“我们女性不要照顾，我们要在同等条件下的平等对待。”王志珍表示，要为女性参与科技创新营造良好的社会氛围。同等条件非常重要，在同等条件下的女性优先一些具体的措施，比如说允许孕哺期女性延长项目周期、提高女性专家评审的参与度等等措施，特别是放宽女性科研人员申请青年科学基金项目、优秀青年科学基金项目和国家杰出青年科学基金项目的年龄限制，为更多青年女性的科技人员获得项目的资助、开展基础研究提供了有力支持，特别是为培养造就更多女性科技领军人才提供了有力的支持，因此受到广大女性科技工作者极大的欢迎，而政策落实后的实际效果现在已经逐步地显现。

人才培养要从孩子抓起，鼓励启发式教育

中国女科技工作者大约有4000万，占科技工作者总人数的45%左右，王志珍认为，全球科技女性一起探讨如何进一步推动科技女性在新一轮科技革命和产业变革中发挥更重要的作用，意义重大。

谈到未来该如何挖掘和培养基础研究人才的问题，王志珍认为要注重教育。“科研人才与科学研究水平互相依托，我觉得人才培养要从孩子抓起。小孩子需要全面的智力、体力开发，还要特别重视高中、大学阶段的教育。”

她强调，我国在启发式教育、创新性教育方面还有很大发展空间，多在这方面努力才能培养更优秀的科研人员和热爱科学的人才，要鼓励女性学习STEM（科学、技术、工程、数学）。

新京报贝壳财经记者 程子姣

编辑 潘亦纯

校对 赵琳