顺义区融媒体中心消息  6月4日，顺义区2026年“国门英才荟”就业直航计划启动。全国56所高校、103家重点企业代表齐聚顺义，通过政策推介、校企对接、产业实景参访等举措，畅通学子就业创业通道，优化引才育才生态，为产业升级和城市发展注入青春动能。

政策加码搭平台

校地携手织密人才联络网

01

政策解读环节。

推进会上，市区两级相关部门就毕业生引进政策、博士后政策、“青创7条”政策进行详细解读，为青年学子来京发展明晰路径。顺义区今年推出的“青创7条”，聚焦青年人才在安居、就业、创业、成长等方面需求，打造“安身、安心、安业”的政策支持体系，让青年留在顺义发展的制度支撑越来越厚实。

多位在顺义扎根成长起来的青年创业代表、重点企业负责人，用亲身经历讲述自己与顺义的故事。有人因HICOOL与顺义结缘，从一场大赛走进一方热土；有人一毕业就选择顺义，从青涩学子到成家立业……这些真实故事，共同勾勒出顺义开放包容、宜居宜业的最真实模样。

中央民族大学学生赵雨桐说：“通过政策宣讲，我看到了顺义对青年人才的诚意与用心。顺义不仅有政策温度，更有坚实的产业基础，为我们提供了更多就业选择。”

授牌现场。

活动现场为新增的15个驻高校人才联络服务站授牌。这些分布在全国重点高校的联络站点，将推动生源对接、岗位推送、产学研合作等从阶段性活动转为常态化机制，让产业需求、人才供给、就业服务精准对接。

现场洽谈面对面

双向对接激活产教活力

02

企业招聘负责人与高校代表面对面交流。

对接会现场，56所高校各自设展，展示办学特色、优势学科及优质生源。企业招聘负责人与高校代表面对面交流，从生源输送、岗位共建，到实习见习、联合培养，一系列务实合作在展位前深度对接。

武汉大学学生指导与服务中心负责人介绍：“今天我们重点对接了顺义智能制造和航空航天企业，互相了解了学生情况和招聘需求，计划在毕业生招聘、实习等方面进一步深化合作。这次对接为我校学子拓宽了更多就业渠道。”

本次活动释放应届毕业生、青年就业见习、实习实训等各类优质岗位528个，相关岗位将通过各高校就业网站陆续发布，持续为青年学子畅通来顺就业通道。

实地探企入一线

近距离感受顺义产业活力

03

部分园区与企业。

6月4日下午至6月5日，高校师生代表走进中德大厦、第三代半导体产业园、北京飞机维修工程有限公司等地，一路走、一路看、一路感受，顺义高端产业的发展动能变得具体而真切。产业优势在眼前铺开，就业平台在身边呈现，发展前景在脚下延伸。

顺义区将持续立足首都及区域“十五五”发展定位，深化常态化校地合作机制，不断优化就业与人才服务体系，推动产业、人才、就业深度融合，持续擦亮“国门英才荟”就业服务品牌，让更多青年人才扎根国门新城、成就青春梦想。

记者、摄影 梁甜

编辑 许金星

部分图片由相关单位提供